Global Mobility（国際人事）における給与・経費データ管理業務

JOB DESCRIPTION募集職種詳細

東京事務所 Global Mobility（国際人事）における給与・経費データ管理業務
職務内容	【主な職務内容】 Global Mobility（国際人事）領域における給与・経費データ管理業務を担当いただきます。クライアント各会社（拠点）の国際間異動者の給与・経費データを、ローコード・ノーコードツールで確認、分析、データベースに集約し、データ分析結果をまとめて、クライアントに納品をいただきます。　・クライアントから入手したデータの集計、加工、クレンジング、可視化　・トーマツが開発した分析ツールの実行　・データ分析または業務効率化のためのプロセス改善　・定型的かつ専門的なデータ処理・管理作業の実施　・その他データ処理や付随作業の実施　・臨時プロジェクト型業務：新規クライアント・新拠点の導入、集約・蓄積されているデータをダッシュボード化【本ポジションの魅力】国内において最大規模のグローバルモビリティーの専門家を抱えるグループです。他業種からも転職者も多く、世界最大規模のネットワークを通じてグローバルで活躍する専門職としてキャリア形成ができます。管理職における外国人比率、女性比率が高く、ワーキングマザー、ワーキングファザーを抱えるダイバーシティーが進んだ組織です。また案件の殆どがクロスボーダー案件のため、英語を使う頻度が非常に高いです。【キャリアステップ】アソシエイト・シニアアソシエイト：グローバルモビリティの専門家として活躍するための土台となる税務の知識を身に付け、クライアントデリバリーを通じて実戦経験を積むことに注力いただきます。また業務における様々な専門領域に触れ、より専門性に磨きをかける分野を発掘いただきます。マネジャー・シニアマネジャー：専門領域での知識・スキルを確立し、責任者として高付加価値なサービスや新たなサービスを提案する社内外の専門家と連携してクライアントの課題を解決するユニットメンバーとの信頼関係構築および成長機会の提供を通じて組織の発展に貢献いただきます。【身に着くスキル】個人所得税、グローバルコーディネーション、国際税務の知識、人材の国際間異動に係る各種論点（税務、イミグレーション、人事、その他）、PMスキル、国内外の報酬体系に関する知識、人事/給与システム、海外給与計算、グローバルモビリティ業界先端の運用システムに関する知識・運用スキル
応募資格	【経験】 ◆必須要件・データハンドリングの経験・プログラミングに関する基礎的な理解・Excelを操作できる方・データの加工とアウトプット経験がある方・周囲とのコミュニケーションが円滑に行える方 ◆優先要件・システム開発またはデータ処理経験２年以上・BI、Alteryx、Dataiku、RPA関連ツールの使用経験・個人所得税・国際人事・会計・簿記知識【英語】英語で業務が遂行できるレベル(TOEIC800点以上が目安）【求める人物像】・物事を素直で受け取り、ポジティブ思考で行動できる方・論理的に考えて、積極的な議論ができる方・仮説を立てて考えて、検証しながら仕事を進めることのできる方・幅広い業務・裁量に責任感を持って、能動的に動くことができる方【募集背景】事業拡大による増員
勤務先	東京

職種一覧ページに戻る

© 2024. 詳細は利用規定をご覧ください。
Deloitte（デロイト）とは、英国の法令に基づく保証有限責任会社であるデロイトトウシュトーマツリミテッド（“DTTL”）ならびにそのネットワーク組織を構成するメンバーファームおよびその関係会社のひとつまたは複数を指します。DTTLおよび各メンバーファームはそれぞれ法的に独立した別個の組織体です。DTTL（または“Deloitte Global”）はクライアントへのサービス提供を行いません。Deloitteのメンバーファームによるグローバルネットワークの詳細は「デロイトトーマツグループおよびデロイトについて」をご覧ください。